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STIX EXPERTS GmbH

Lead Expert Identity & Accessmanagement (m/w/d)

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Wien

Vollzeit

ab €55.356 brutto

Deine Provision:
750

 

Gestalte die digitale Souveränität von Kunden – von MFA bis PAM.

Du suchst nicht einfach nur einen Job in der IT-Security, sondern möchtest die strategische Richtung eines gesamten Portfolio-Segments bestimmen? Du bist ein Macher, der tief im Tech-Stack verwurzelt ist, aber gleichzeitig die Fäden in der Kommunikation mit Herstellern und Business-Partnern zieht? Dann werde unser Lead für IAM-Portfolio-Solutions.

Aufgaben

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die ganzheitliche technische Verantwortung für ein zentrales Portfolioelement (MFA, Access Management, PAM etc.). Du bist der Brückenbauer zwischen modernster Technik und marktfähiger Delivery.

  • Portfolio-Lead: Du verantwortest die (Weiter-)Entwicklung und technische Delivery deiner Produkte.
  • Trend-Scout: Du scannst den Markt nach Innovationen und entscheidest, welche Technologien wir morgen einsetzen.
  • Vendor Management: Du bist der direkte Draht zu unseren Hersteller-Partnern und verhandelst auf technischer Augenhöhe.
  • Strategie-Partner: Gemeinsam mit dem Portfoliomanagement treibst du das Business- und Sales-Enablement voran, um technische Exzellenz in Markterfolg zu verwandeln.

Profil

Du bist kein Theoretiker. Du hast "Dreck unter den Fingernägeln" aus realen Projekten und die Souveränität, Teams und Themen zu führen.

  • IAM-Profi: Du verfügst über tiefgehende, nachweisbare Projekterfahrung in einem oder mehreren führenden IAM-Tools (z.B. Okta, Ping Identity, SailPoint, Delinea oder Microsoft Entra ID).
  • Code & Netz: Du verstehst Architektur. Entwickler- oder Programmierkenntnisse sowie fundiertes Wissen in Netzwerkstrukturen sind für dich die Basis.
  • Security Mindset: IT-Security und Information Security sind für dich kein Anhang, sondern das Fundament deiner Arbeit.
  • Methodik: Du bist sicher im Umgang mit ITIL-Prozessen und verstehst es, komplexe IT-Services zu strukturieren.
  • Persönlichkeit: Du besitzt Leaderqualitäten – du kannst begeistern, moderieren und triffst auch in komplexen Situationen klare Entscheidungen.

Was dir geboten wird

  • Gestaltungsfreiraum: Wir geben dir die Ownership für dein Portfolioelement. Deine Vision wird bei uns Realität.
  • High-End Projekte: Arbeite an komplexen IAM-Architekturen für namhafte Kunden.
  • Innovation: Ein Umfeld, das technologische Neugier nicht nur erlaubt, sondern fordert.
  • Flexibilität: Moderne Arbeitsweisen, Remote-Optionen und eine Kultur des Vertrauens.
  • Top-Equipment & moderne Tools
  • Essen- & Sportzuschüsse, Mitarbeiter*innen-Events & Weiterbildungsangebote

 

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 55.356,- brutto/Jahr geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung vorhanden.

Jobs online: 5

Mitarbeiter:innen: 14

Gegründet: 2016

Industrie: EDV, IT

Das Unternehmen STIX EXPERTS GmbH wurde 2016 gegründet und ist spezialisiert auf die Vermittlung von freiberuflichen Projektkräften, KandidatInnen in Festanstellung sowie auf die Überlassung von Arbeitskräften in den Bereichen IT, Telekom, Energie, Sales & Finance.


Durch unsere Erfahrung und Kompetenz in der Suche und der Auswahl von passenden KandidatInnen ermöglichen wir es unseren Kunden, Positionen in Mangelbereichen mit den dafür geeigneten, schwer zu findenden Personen zu besetzen und die time-to-hire zu reduzieren.


Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, unsere Leistungen und Services sowohl durch persönliche Weiterentwicklung als auch den Einsatz neuester Technologien laufend zu verbessern.


Unsere Services ermöglichen unseren Partnern eine flexible Personalplanung bei gleichzeitig einfach zu planenden und transparenten Kosten.

 

Unsere Werte

Als Partner von namhaften Unternehmen sehen wir es auch als unsere Verpflichtung an verantwortungsvoll zu handeln. Dies beinhaltet sowohl die Einhaltung von Compliance Regeln, den schonenden Umgang mit Ressourcen als auch den wertschätzenden Umgang miteinander.

 

Als Dienstleister und Arbeitgeber ist es unser Ziel BewerberInnen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Ethnie, sexueller Ausrichtung und gesellschaftlichem Status, das Finden der für sie/ihn passenden Stelle zu ermöglichen.

Für uns, die wir der/dem BewerberIn genauso wie unseren Kunden verpflichtet sind, stehen hier vor allem die individuelle Qualifikation sowie Erfahrung in Abstimmung mit den Anforderungen der zu besetzenden Position im Mittelpunkt.

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