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apsa personnel concepts gmbh

Sales Development Representative (w/m/d)

Wien

Vollzeit

ab €45.000 brutto

Deine Provision:

€ 1.000

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im digitalen Umfeld, das sich in den letzten Jahren als starker Player im europäischen Markt positioniert hat. Mit mehreren Standorten und einem klaren Fokus auf Wachstum, Innovation und Kundenorientierung arbeitet das Unternehmen an zukunftsweisenden Lösungen im Bereich Digitalisierung und Customer Experience. Zur Erweiterung des Vertriebsteams wird ein:e Sales Development Representative (f/m/x) gesucht, der/die den ersten, entscheidenden Eindruck bei potenziellen Enterprise-Kund:innen hinterlässt.

Das sind deine Aufgaben:

Du bist der erste Touchpoint für potenzielle Enterprise-Kund:innen und verantwortest die initiale Ansprache (Inbound & Outbound)
Mit klaren, präzisen Pitches weckst du Interesse bei Abteilungsleiter:innen und C-Level-Entscheider:innen
Qualifizierung von Leads sowie Identifikation konkreter Bedarfe im Gespräch
Aufbau und Weiterentwicklung einer nachhaltigen Sales-Pipeline
Enge Zusammenarbeit mit Account Executives zur Übergabe qualifizierter Opportunities
Koordination von Terminen und Vorbereitung der nächsten Schritte im Sales-Prozess
Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM-System
Laufende Marktbeobachtung und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

Das bringst du mit:

Erste Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder in einer vergleichbaren Rolle
Starkes Kommunikationsvermögen und ein sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Entscheidungsebenen
Hohe Eigenmotivation sowie strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
Technisches Grundverständnis und Interesse an Themen wie Daten, KI und digitale Transformation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Teamorientierung sowie Freude an einem dynamischen Umfeld

Idealerweise zusätzlich:

Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Enterprise-Umfeld
Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen
Erfahrung in internationalen Unternehmensstrukturen

Das wird dir geboten:

Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle
Strukturiertes Onboarding sowie laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Ein innovatives Umfeld mit starkem Fokus auf Zukunftstechnologien
Zusammenarbeit in einem ambitionierten, internationalen Team
Moderne Arbeitsbedingungen sowie attraktive Zusatzleistungen

Jobs online: 40

Mitarbeiter:innen: 15

Gegründet: 2014

Industrie: Verkauf, Kundenberatung, Promotion

Über uns:

Als Personaldienstleister haben wir unsere Erfahrungen in den Bereichen IT, Finance und Sales gesammelt. Als Menschen sind wir so unterschiedlich, wie Menschen nun einmal sind. Als apsa aber sind wir ein Team, das bei allen Unterschieden vieles gemeinsam hat: Erfahrungsreichtum, die Leidenschaft für die Arbeit und die Freude daran, talentierte KandidatInnen zu suchen, zu begleiten und zu vermitteln. Kurz, unsere Arbeit macht uns Spaß. Weil sie eben mehr ist, als ein Job. Wir dürfen jeden Tag miterleben und mithelfen, Menschen mit einem sinnstiftenden Element ihres Lebens zu verbinden – ihrer Arbeit. Wir sind davon überzeugt, dass Engagement, Integrität und Wertschätzung die Grundlage für exzellente Leistungen bilden. So ist auch jeder Auftrag ein neues Abenteuer und wir können stolz sagen, wir schaffen das – für Sie.

Warum mit uns arbeiten:

Weil apsa mehr als ein Personaldienstleister ist: Wir verbinden Menschen mit sinnstiftender Arbeit, setzen auf ehrliche Kommunikation, echte Wertschätzung und liefern nicht nur Ergebnisse, sondern auch ein gutes Gefühl dabei.

Galerie

Ein paar unserer Benefits

Jobticket

Hybrid Work - Home Office

Bildungskarenz

Essenszulage

Was unser Team sagt

„Teamspirit wird nicht nur großgeschrieben, sondern wirklich gelebt! Das Gefühl in einem Team wirklich angekommen zu sein verschönert den Arbeitsalltag ungemein. Bei uns werden die unterschiedlichsten Persönlichkeiten zu einem großen und vor allem wertschätzendem Team verbunden.“

Denise Aporius,

Finance & Legal | Assistentin der GF

„Gemeinsam gehen wir durch Höhen und Tiefen, genau wie eine Familie es tun würde. Neben der Tätigkeit als IT-Talent Scout und Kundenbetreuerin ist mir dieser Zusammenhalt besonders wichtig. Ich hatte in den letzten vier Jahren die Möglichkeit, mich immer neu zu erfinden, neue Aufgaben zu übernehmen, aber auch wieder abzugeben, wenn es mal zu viel war. Vertrauen, Unterstützung, Transparenz und offene Kommunikation leben und lieben wir.“