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apsa personnel concepts gmbh
Full Stack Entwickler:in .NET & Angular - Gaming
Wien
Vollzeit
ab €65.000 brutto
Deine Provision:
€ 1.000
Unser Kunde ist ein etabliertes Technologieunternehmen, das sich auf die Entwicklung von Hochleistungs-Softwarelösungen in einem innovativen und agilen Umfeld spezialisiert hat. Erwarten Sie eine moderne Technologielandschaft, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Möglichkeit, die Weiterentwicklung von skalierbaren Enterprise-Anwendungen aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Anwendungen und Services in einem agilen, cross-funktionalen Team – abgestimmt auf Ihre Stärken und Interessen
- Design und Weiterentwicklung moderner Angular-Frontend-Anwendungen (neueste Framework-Versionen)
- Umsetzung von Hochleistungs-Backend-Komponenten mit C# und den neuesten .NET-Technologien
- Arbeit mit SQL- und NoSQL-Datenbanken, insbesondere MS SQL Server und MongoDB
- Sicherstellung und Optimierung des stabilen Betriebs von hochverfügbaren Enterprise-Lösungen
- Mitwirkung bei Architektur- und Designentscheidungen in einem Microservices-Umfeld
- Anwendung moderner Entwicklungsansätze und Tools:
- Unit- und Integrationstests
- DevOps, Docker, Kubernetes, AWS (EKS)
- Domain-Driven Design (DDD), Jira, GitLab, Confluence
Ihr Profil:
- Abendgeschlossene technische Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Fundierte Kenntnisse in .NET und Angular (neueste Versionen)
- Sehr gute Kenntnisse in MS SQL Server, MongoDB und verwandten Technologien
- Praxiserfahrung mit Microservices-Architekturen und Container-Technologien wie Docker und Kubernetes
- Hohe Ansprüche an die Code-Qualität und Motivation für kontinuierliches Lernen
- Hands-on-Mentalität und Begeisterung für agiles Teamwork
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie erwartet:
- Arbeit mit State-of-the-Art-Technologien in einem innovativen Technologieumfeld
- Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
- Lebensphasenorientierte Flexibilitätsmodelle
- Individuelle und strukturierte Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderner Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung und High-End-Hardware
- Ein zusätzlicher freier Tag an Ihrem Geburtstag
- Parkmöglichkeiten oder exzellente Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Umzugsunterstützung für neue Mitarbeiter:innen
- Subventioniertes Mittagessen sowie Obst und Getränke
- Regelmäßige Teamevents, Mitarbeiterrabatte und kleine Extras
- Nachhaltige Zusammenarbeit in einem vielfältigen Arbeitsumfeld
- Gesundheits- und Wellness-Programme
Jobs online: 35
Mitarbeiter:innen: 15
Gegründet: 2014
Industrie: Verkauf, Kundenberatung, Promotion
Als Personaldienstleister haben wir unsere Erfahrungen in den Bereichen IT, Finance und Sales gesammelt. Als Menschen sind wir so unterschiedlich, wie Menschen nun einmal sind. Als apsa aber sind wir ein Team, das bei allen Unterschieden vieles gemeinsam hat: Erfahrungsreichtum, die Leidenschaft für die Arbeit und die Freude daran, talentierte KandidatInnen zu suchen, zu begleiten und zu vermitteln. Kurz, unsere Arbeit macht uns Spaß. Weil sie eben mehr ist, als ein Job. Wir dürfen jeden Tag miterleben und mithelfen, Menschen mit einem sinnstiftenden Element ihres Lebens zu verbinden – ihrer Arbeit. Wir sind davon überzeugt, dass Engagement, Integrität und Wertschätzung die Grundlage für exzellente Leistungen bilden. So ist auch jeder Auftrag ein neues Abenteuer und wir können stolz sagen, wir schaffen das – für Sie.
Warum mit uns arbeiten:
Weil apsa mehr als ein Personaldienstleister ist: Wir verbinden Menschen mit sinnstiftender Arbeit, setzen auf ehrliche Kommunikation, echte Wertschätzung und liefern nicht nur Ergebnisse, sondern auch ein gutes Gefühl dabei.
Galerie
Ein paar unserer Benefits
Bildungskarenz
Hybrid Work - Home Office
Jobticket
Essenszulage
Was unser Team sagt
„Gemeinsam gehen wir durch Höhen und Tiefen, genau wie eine Familie es tun würde. Neben der Tätigkeit als IT-Talent Scout und Kundenbetreuerin ist mir dieser Zusammenhalt besonders wichtig. Ich hatte in den letzten vier Jahren die Möglichkeit, mich immer neu zu erfinden, neue Aufgaben zu übernehmen, aber auch wieder abzugeben, wenn es mal zu viel war. Vertrauen, Unterstützung, Transparenz und offene Kommunikation leben und lieben wir.“
Anja Aberer ,
IT Talent Scout
„Teamspirit wird nicht nur großgeschrieben, sondern wirklich gelebt! Das Gefühl in einem Team wirklich angekommen zu sein verschönert den Arbeitsalltag ungemein. Bei uns werden die unterschiedlichsten Persönlichkeiten zu einem großen und vor allem wertschätzendem Team verbunden.“
Denise Aporius,
Finance & Legal | Assistentin der GF